
天下大势合久必分,分久必合。
说到“分”,国产综艺文明史迄今为止有两大“分”的名场面。
一为武艺分蛋糕;
二为方媛分房。
上网勤快的朋友应该知道,后者出自《五十公里桃花坞》第六季。
至今还记得5年前,《桃花坞》刚播出就“尬”上热搜;
宋丹丹问在场嘉宾代表作的修罗场,堪比《花少2》里“这一季好玩还是上一季好玩”的死亡三十秒。
如今,方媛又贡献了一出“坞学”新课件,让人忍不住反复品味。
《桃花坞》这个节目,本质上是一个大型社交实验真人秀,把一群性格、身份、阅历完全不同的人放进同一个集体里,看他们如何试探、磨合,在体面和崩溃之间反复横跳。
我带着“坞学”滤镜越看越深,突然发现:
这哪里是什么综艺,这不就是我的职场嘛!
“天王嫂”现原形?
还是先从这一季的明星人物方媛开始。
介绍方媛,可能只需要三个字——天王嫂。
用当下最流行的话语体系来审视,这个称呼精准踩中了“去主体性”的雷区。
在大多数中登网民的印象里,她几乎就是依附于豪门权力的终极符号。
谁都想不到方媛用实际行动给所有人上了一课:
她不光有主体性,而且硬得像一块铁板。
《桃花坞6》首期节目里,宿舍分配成了第一道人性考题。这场分房大战不抽签、不抢号,全凭老中人最擅长的“人情世故”。
在这场暗流涌动的博弈中,男女宿舍各有一个稀缺的独卫单间,其余人则要回归集体主义睡大通铺。
周涛率先为自己争取到了女生宿舍的单间。此时,热心的男嘉宾提议,可以把男寝的单间也让给女生。
可等众人到了现场一看,坏菜了。
这个所谓的“男生单间”,位于屋子的最里头。这意味着住单间的那个人,出入都必须肉身横穿9个男生的通铺。
如果入住的是女生,那9个正值壮年的男嘉宾就只能狼狈共用外面仅剩的一个洗手间。
正常人走到这一步,可能都会顺水推舟,笑着说一句“算了算了,太给你们添麻烦了”。
但方媛是打心眼里相中了这块风水宝地,她的理由无可挑剔:“作息晚、睡眠浅,怕打扰到其他女室友。”
不管别人怎么委婉提醒,她都没有半点退让的意思,连多余的客套都没有,只是站在原地一言不发,直勾勾地盯着眼前所有人。
现场气氛一度有些微妙和尴尬,在场的嘉宾个个不敢对视,眼神飘忽,各自忙着做表情管理。
最后还是情商王者徐志胜站出来打圆场,让方媛“先试住一天”,才暂时化解僵局。
到了后采环节,方媛神色自若地表示“我想我也不是抢的,是他们不需要”。
这事儿一出,直接在网上炸开锅了。
网友从德智体美劳方方面面审判天王嫂。
有人翻起陈年旧账,嘲她出身底层、认知狭窄,能有今天全靠当年“名媛培训班”的通关秘籍;
也有人高看一眼,说她绝非脑干缺失的花瓶,而是一个将利己主义执行得滴水不漏的高端猎手。
情感博主们更是连夜拆解她跟郭富城之间的权利结构,导出无数个版本的《天王嫂婚内生存指南》。
最后得出的结论:
一入豪门深似海,方媛早已在人情世故的厮杀中顿悟成佛了。
甚至还有玄学流派加入混战,声称她被枕边人吸走了能量,连面相都变了。
说她活得越来越像老一辈宗族里那些面目模糊的女性长辈,遇事不回应、不表态,用一种无声的蛮力,让周围人干着急。
舆论像滔天洪水,快把方媛拍死在沙滩上了。
天王嫂终于发了长微博回应,还分享了自己的育儿经:
“我会和女儿们说:善良,不必委屈自己;懂事,也不必勉强硬撑,女孩子的配得感,从来不是靠一次次退让换来的。”
这小作文怎么看都带有强烈现代女性觉醒色彩,但配上她在节目里“寸步不让”的强势,并没有换来预想中的全网叫好。
相反,见惯了互联网大风大浪的网友,嘴上一如既往地不饶人:
“天王嫂太想证明自己不是做小伏低了。”
互联网只相信细节里的潜意识。
真人秀最真的地方,不在于暴露了谁的缺点,而在于它能把一个人潜意识里的惶恐与野心,剥离得一丝不挂。
在这场大型社交围观中,“方媛分房”或许只是一个小知识点。
桃花坞其实是个职场综艺
《桃花坞》的设定,本质上就是一个大型社交实验场。
一群半生不熟的人被扔到一起,资源有限,边界模糊,既要在镜头前体面合作,又要分割资源。
他们分房、赚桃花币、尴尬社交,甚至我预判之后肯定有表演节目。越看我越觉得:
这哪是什么生活类慢综艺啊,这不就是你司的日常直拍吗?
早上要参加早会,每个人要资源分配,还要经常团建展现其乐融融“公司是俺家,俺们爱护它”的氛围。
要我说,《令人心动的offer》只能算职场综艺开胃菜,真要学职场上的人情世故还得是《桃花坞》。
《桃花坞》里的角色,每一个都能在职场上找到对应人设。
慢热“关系户”方媛,其实是职场脆皮女孩。
刚看分房那段,你觉得她是天降神兵型关系户,自带距离感,不怎么跟人交流,抢资源时理直气壮得让你血压飙升。
但往后看你会发现,她不是傲慢,是慢热,不是不尊重规则,是人家根本没上过这种班。她那种“配得感”背后,藏着的是一种虚,不太自信,不太会融入,不知道该怎么跟一群不熟的人快速打成一片。
很触动我的是在交心环节,方媛哭了。那是她第一次在所有人面前卸甲。
伍佰老师说过:人和人之间有一座桥,那座桥是用眼泪建成的。你身边肯定有这样的职场搭子,一开始你觉得她高冷难搞,但某天她在你面前暴露了一次脆弱,你忽然发现这人没啥坏心眼,甚至有点让人心疼。
她就是那种需要时间的职场蚌精,外壳硬,里面软。
“福娃领导”萧敬腾,打工人做梦素材。
这一季最让网友惊喜的,当数雨神哥,凭这节目圈了一大波路人粉。为啥?因为他就是咱工人阶级心中最理想的领导。
萧敬腾被选为坞长之后,没有霸权,没有独断,没有那股“我不要你觉得,我要我觉得”的领导味。
他完全是一个福娃派,没把自己当领导,就把自己当服务员。眼里有活,还主动给自己找活干。在《桃花坞》的镜头里,随时随地发现在干活的萧领导。
画一个轮胎虽然没几个桃花币,但还是猛干大半天,干最累的活,拿最少的钱,这领导给谁谁不狠狠接!
细腻猛男阿如那,职场力工老哥。
一个健康的职场生态里,必然有这么一位实在老哥。话少,活多,不投机,不取巧,闷头卖力气。没那么多社交弯弯绕,一心一意赚点桃花币,就为了多买两根烤肠。
偶尔在没人的地方掉几滴眼泪,思念老婆孩子和大草原。
这种力工老哥脑子里没那么多风花雪月,甚至根本不想升职加薪。他的理念就四个字:劳有所得。
出一分力,挣一份钱。忠诚度绝对全司最高,只要他认定了领导靠谱,领导干啥他就开团秒跟。不是为了讨好,就是纯粹发自内心的支持。
力工老哥看着大大咧咧,但其实张飞穿针粗中有细,明明自己都没钱吃烤肠了,还借钱给萧敬腾买草莓饼干。
这种同事,是职场里的良心秤,有他在,你就知道这个公司还没烂透,还能留住老哥,就还有盼头。
有人负责体力,就有人负责脑力。
徐志胜、李雪琴作为老职场人,我愿称之为最强大脑之职场扫地僧。
瞅着吊儿郎当,嘴上没个把门,实则眼观六路耳听八方。所有可能炸锅的矛盾,让人窒息的沉默、领导说完没人接话的尴尬,他俩能在三秒之内找到那个最舒服的切口,把力道一点点卸掉,最后变成大家嘻嘻哈哈的一个段子。
你以为他们在搞笑,其实他们在控场。四两拨千斤,说的就是这种:
看起来最不靠谱的人,关键时刻最靠得住。
周涛和袁咏仪,是两根定海神针。但两位姐姐的打法,完全不是一个流派。
周涛,前央视主持人,第一次参加真人秀。不抢镜头,不抢资源,不急不躁,不怒自威。她的核心竞争力就一句话:她根本不需要证明自己,履历表已经替她开过口了。
关键时刻一句就能把跑偏的团队拉回正轨,萧敬腾做不了的决定她做,徐志胜协调不了的关系她协调。她用专业和稳重,给这个乱七八糟的职场注入了秩序感。
涛姐这一季担任坞民委员,不得不说这个决策实在太对,一个资深管理型前辈,干了“办公室主任或者工会主席”的活,单靠三寸不烂之舌就能稳住局面,和咱打工人站在一边。
袁咏仪是另一种打法,叫“退一步”式定海神针。以往她给人的职场形象是严苛且直给,但在《桃花坞》里,她淡淡的也顺顺的。本来她也想住单人间,但看完房间主动退出,没有半点委屈。
干活不挑,有活就上,跟同事互动大大方方,完全没有端大姐大的架子。而且她互动的对象很讲究,当大家都扎堆儿去和社牛拉关系的时候,她主动cue了敏感内向的方媛,在小贺面前更是“暖心妈妈”系同事。
有这种邻家大姐在职场里,就俩字:安心。
她用行动告诉你,定海神针不一定是镇在最中间的那根,也可以是默默托在所有人底下的那根。
天降系占地盘,扫地僧兜底,福娃领导提供情绪价值,定海神针压舱,力工老哥扛活。一个草台班子,就这么搭起来了。
明星上《桃花坞》确实是上班。他们赚着通告费,在镜头前社交、分房、赚桃花币,跟我们周一早会、抢会议室、填报销单本质上是同一套动作。
只不过他们的会议室带美景,我们的会议室带烟味。
有时候我会想,我要是进这个“职场”,能混个什么位置?
想了一圈,大概率是那个在分房时一言不发,吃饭时猛猛干饭,团建时躲在人群后面,但排队上厕所时第一个憋不住的人。
但这不就是我们大多数人最真实的职场生态位吗?
不是扫地僧,不是定海神针,不是福娃领导,更不是天降系。我们是那个沉默的大多数,我们在群里回复“嗯嗯”“好的收到”,在团建时默默坐在角落烤串,我们可能连花名都很普通,我们是燃料,是背景板,是草台班子底下那块地板。
地板有地板的好。不用兜底,不用压舱,不用见谁都笑。
有人的地方就有江湖。《桃花坞》也许是个假的职场,但咱的班是真的得上。
可没关系炒股配资中心,能日复一日走进那扇上班的门,就已经很厉害了。
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